Comment réduire les frais de personnel ?

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Comment réduire les frais de personnel ?

Бесплатное

05.04.2016 14:30 - 16:30

Avec le soutien du comité Ressources Humaines de la CCI France Russie

PROGRAMME PRÉVISIONNEL

Par les temps qui courent, c’est aux spécialistes RH qu’incombe la tâche difficile d’optimiser les dépenses liées au personnel et d’accroître la rentabilité de la société, en plus de leurs fonctions habituelles.

Comment réduire les dépenses en maintenant la productivité et en veillant au respect de la législation du travail ? Quelles sont les solutions à privilégier et celles à éviter ? Quelles sont les conséquences de telle ou telle stratégie ?

Le séminaire répondra à toutes ces questions et beaucoup d’autres et vous donnera les outils qui vous permettront de réduire les dépenses et d’augmenter la productivité.

Afin de respecter le caractère pratique de ce séminaire, chaque aspect examiné sera illustré par des exemples et des cas de figure.

09h00-09h30	Café de bienvenue, enregistrement des participants
09h30-14h00	SESSION I. ASPECTS JURIDIQUES DE LA RÉDUCTION DES FRAIS DE PERSONNEL. OPTIONS POSSIBLES ET EXEMPLES PRATIQUES. ÉTUDE DE CAS. QUESTIONS ET RÉPONSES
09h30-11h30	Aperçu des options de réduction des frais de personnel :
	— révision des avantages et modification du contrat de travail — rupture du contrat de travail — réorganisation du mode de travail — autres options
	Réduire les frais de personnel en révisant les avantages :
	— modification du contrat de travail — modification du règlement intérieur
11h30-12h00	Pause-café
12h00-14h00	Rupture du contrat de travail :
	— accord à l’amiable — réduction d’effectifs — licenciement pour faute — autres motifs de licenciement
	Réorganisation du mode de travail
	— télétravail — nomadisme
	Autres options
	— Clauses spécifiques du contrat de travail

	Alekseï Dinguine Chef de la pratique Droit du travail, PwC Legal	Polina Ptchelkina Juriste, PwC Legal
14h00-14h30	Pause-café
14h30-15h30	SESSION II. RÉDUCTION DES FRAIS DE PERSONNEL : DÉCISIONS DE JUSTICE ET JURISPRUDENCE 2015-2016.
	Décisions de justice et jurisprudence 2015-2016 Expérience pratique des sociétés en optimisation des frais de personnel

	Snejana Pentsova Directrice générale adjointe en charge de la gestion juridique du personnel, chef de la pratique Droit du travail, Ancor
	Rôle de l’évaluation des compétences du personnel face aux nouvelles normes professionnelles :
	— importance des résultats de l’évaluation en cas de réduction des effectifs; — programme de formation en fonction des résultats de l’évaluation des employés pour réduire les frais inutiles; — révision du salaire en fonction de l’évaluation des employés ; — compétences qu’il est recommandé d’évaluer dans un environnement de travail en évolution.

	Olga Bernatskaïa Directrice de l’Académie CPA HR, experte CPA, « Eurasian Institute of Certified Public Accountants »
15h30	Déjeuner

Partenaires médiatiques

101000, Москва, Милютинский переулок, д.10, стр. 1

+7 (495) 721-38-28

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